Junior Development Officer

Bij Corendon stap je binnen in een dynamische, internationale werkomgeving waar energie, stijl en een sterk gevoel van verbondenheid samenkomen. Hier ben je niet zomaar een collega je wordt onderdeel van een hechte familie die gedreven wordt door passie, ambitie en gastvrijheid. Dit is de kern van onze cultuur en de essentie van het Corendon DNA.

Wij geloven dat werk meer is dan een baan. Het is een plek waar je jezelf kunt zijn, waar je samen met collega’s iets waardevols opbouwt en waar jouw inzet écht wordt gewaardeerd. Dit ervaar je niet alleen in de sfeer, maar ook in alles wat we jou bieden.

Wat is het voordeel voor mij?

• Een marktconform salaris.

• Een stijlvolle, dynamische, internationale werkomgeving

• Een unieke kans om deel uit te maken van een leuk, gezellig en enthousiast team

• Speciale kortingstarieven voor meer dan 9000 Marriott-hotels wereldwijd voor jou, jouw familie en vrienden

• Persoonlijke coaching & training om je te ondersteunen in je dagelijkse werk

• Een "Weet waar je werkt"dag, zodat je kunt ervaren hoe het is om in het hotel te verblijven, inclusief een overheerlijk diner

• We organiseren veel sociale activiteiten, zoals onze Associate Appreciation Week, een jaarlijks personeelsfeest, vrijdagmiddagborrels en teamuitjes

• Speciaal voor jou: kortingen bij touroperator Corendon, van all-inclusive vakanties tot 2 GRATIS vliegtickets

• Speciale kortingen, niet alleen voor jou, maar ook voor je vrienden en familie

• 25% korting op je totale factuur bij één van onze Mondi restaurants

• Toegang tot onze spa en wellness met flinke korting, inclusief 2 GRATIS massages per jaar

Join the Corendon Family as our new Junior Development Officer

We zijn op zoek naar een gemotiveerde en praktische teamspeler die onze Development-afdeling ondersteunt bij het realiseren van nieuwbouw-, verbouw- en renovatieprojecten op alle locaties waar Corendon Hotels & Resorts actief is. Als Junior Development Officer help je bij projectplanning, coördinatie, documentatie, budgettering en aanbestedingsprocessen, en zorg je voor een soepele communicatie tussen interne teams, aannemers en hotelonderhoudsteams.

Je werkt nauw samen met de Director Hotel Development & Design en de Executive Development Officer. Zo doe je ervaring op met de standaarden voor hotelontwikkeling en franchiseoperaties. Met een proactieve instelling en oog voor detail draag je bij aan het succes van elk project en ondersteun je zowel collega’s als hoteloperaties.

Wat houdt de functie in?

Als Junior Development Officer ga je;

• Ondersteunen bij nieuwbouw-, verbouw- en renovatieprojecten, inclusief hotels en resorts op alle locaties van Corendon

• De Construction Coordinator ondersteunen voor een soepele uitvoering van projecten

• Hotelonderhoudsteams helpen bij verbeteringen en upgrades van eigendommen

• Ontwikkelen van inzicht in de ontwerpstandaarden van de hotelmerken waarmee Corendon als franchise werkt

• Architectonische tekeningen, tekenpakketjes en productietekeningen controleren op juistheid en naleving

• Zorgen voor correcte archivering en beheer van projectdocumentatie volgens de afdelingstandaarden

• Helpen bij het opstellen en beheren van projectbudgetten, en offertes en contracten controleren in overleg met de relevante afdelingen

• Ondersteunen bij aanbestedingsprocessen en evaluaties van leveranciers/aannemers

• Onderzoek doen naar materialen, leveranciers en trends waar nodig

Je bent geschikt voor deze rol als je:

• Werk- en denkniveau MBO 4 hebt

• Vloeiend Engels spreekt, zowel mondeling als schriftelijk

• Energiek, praktisch ingesteld en oplossingsgericht bent

• Creatief kunt denken, ideeën deelt en bijdraagt aan probleemoplossing

• Bereid bent om taken en verantwoordelijkheden binnen verschillende projecten af te wisselen

• Onze kernwaarden van openheid, eerlijkheid en respect deelt

Competenties die we waarderen bij Corendon Hotels & Resorts:

• Communicatie: Effectief communiceren op een open, eerlijke en respectvolle manier; goed luisteren en verwachtingen verduidelijken

• Kwaliteit van werk: Nauwkeurig werken, deadlines halen, mogelijke knelpunten voorzien en zelfstandig handelen

• Probleemoplossend vermogen & besluitvaardigheid: Problemen signaleren, informatie zorgvuldig analyseren, verantwoordelijkheid nemen voor beslissingen en deze positief toelichten

• Innovatie: Nieuwe ideeën genereren, creativiteit aanmoedigen en perspectieven op een creatieve manier combineren

Gewenste vaardigheden:

• Energiek en proactief, met een hands-on mentaliteit

• Creatief denker met sterke probleemoplossende vaardigheden

• Flexibel en bereid om verschillende verantwoordelijkheden op te pakken

Gewenste kwalificaties:

• 0–2 jaar ervaring in development, bouw of projectcoördinatie (ook instapniveau welkom)

• Vaardig in MS Office (Excel, Word, PowerPoint)

• Basiskennis van budgettering en inkoopprocessen is een plus